Uber创始人离职 领导层或出现真空
发表于 2017/06/22 09:37:02
来源： 汽车财经
汽车财经网6月22日讯，昨日消息，据国外媒体报道，Uber创始人卡兰尼克在周二（美国当地时间）辞去了CEO职务。
据两名知情人士透露，卡兰尼克的离开是因为来自Uber投资者方面的压力。
周二，五家Uber的主要投资者要求CEO卡兰尼克立即辞职，其中包括Uber大股东之一Benchmark，这家风投中的一名合伙人Bill Gurle同时还是Uber董事。投资者在给卡兰尼克的信中要求他必须立即离职，公司领导层需要改变。
卡兰尼克与至少一名Uber董事会成员进行了磋商，并与一些投资者进行了多次讨论。最终他同意辞职，但他将继续留在Uber董事会中。卡兰尼克在声明中表示，他已接受投资者的要求辞职，这样Uber可以避免被另一场争斗干扰，继续重建之路。
卡兰尼克上周宣布，向公司请了事假，表示“时间很难说，有可能比我们预期的短、也有可能较长”，卡兰尼克称他将花一段时间平复情绪。他的父母上个月在一次水上意外中遭遇不幸，母亲当场死亡，父亲严重受伤。
在卡兰尼克离开之后，Uber目前由一个14人组成的委员会负责管理。Uber最近几个月以来一直深陷负面消息，如Uber女性员工指控遭到性骚扰、CEO卡兰尼克与Uber司机吵架、Alphabet旗下的自动驾驶公司Waymo则起诉Uber窃取其部分技术等负面事件。
在卡兰尼克宣布休假前，在今年内Uber已损失包括总裁、公关总监、财务主管、自动驾驶部门主管、工程高级副总裁、人工智能实验室主管、地图部门副总裁、全球汽车项目副总裁、亚洲业务总裁和产品及增长副总裁等约10位高管。Uber面临的更为严峻的问题是高管的流失，外媒称该公司目前已出现领导层真空。
